Supervision unterstützt Sie in ihrer Klarheit, schafft Entlastung und steht für Erfolg und Freude in dem, was Sie beruflich tun.
Anhand eines konkreten Falls aus Ihrer beruflichen Praxis reflektieren wir Ihr eigenes Handeln, die Dynamiken im Kontakt mit Klient:innen oder Patient:innen sowie mögliche Übertragungs- und Gegenübertragungsprozesse. Dabei entsteht ein differenzierter Blick auf die jeweilige Situation, neue Handlungsspielräume werden sichtbar und herausfordernde Konstellationen können entlastet werden.
Ich biete Einzelsupervision und Teamsupervision in Lüneburg an. Während die Einzelsupervision Raum für eine vertiefte berufliche Selbstreflexion und die Klärung Ihrer professionellen Rolle eröffnet, ermöglicht die Teamsupervision die gemeinsame Betrachtung gruppendynamischer Prozesse innerhalb eines Teams oder einer Einrichtung.
In meiner Arbeit verbinde ich gestalttherapeutische Klarheit mit kreativen und erfahrungsorientierten Methoden. Supervision darf lebendig sein. Neben dem gemeinsamen Reflektieren arbeite ich situativ auch mit Aufstellungen, psychodramatischen Elementen oder spontanen Inszenierungen, um Dynamiken sichtbar und unmittelbar erfahrbar zu machen. Mit fachlicher Tiefe, Präsenz und einem Schuss Humor entsteht so ein Raum, in dem professionelle Entwicklung möglich wird.
Diese Form der Supervision biete ich sowohl in meiner Praxis in Lüneburg als auch in Einrichtungen und Institutionen an. Erfahrungen aus meiner Tätigkeit in Kinder- und Jugendeinrichtungen, in der Suchtberatung, im klinischen Kontext, unter anderen in der psychiatrischen und forensischen Abteilungen, fließen in meine supervisorische Arbeit ein.
Ein besonderer Schwerpunkt meiner fachlichen Arbeit liegt seit vielen Jahren in der Paartherapie und in der Ausbildung von Paartherapeut:innen. Die intensive Auseinandersetzung mit Beziehungsdynamiken, Bindungsprozessen und komplexen Interaktionsmustern bildet ein wesentliches Fundament meiner supervisorischen Haltung, auch über den paartherapeutischen Kontext hinaus.
Unabhängig vom jeweiligen Arbeitsfeld geht es in der Supervision darum, die eigene professionelle Rolle zu klären, Verantwortung bewusst zu tragen und handlungsfähig zu bleiben, auch in anspruchsvollen institutionellen Strukturen.
Ergänzend zur Supervision biete ich eine Fortbildung für Fachpersonen an: „Nervensystembasiert arbeiten“
Für alle, die polyvagal-basiertes Wissen professionell in ihre Praxis integrieren möchten.
Den Kurs finden Sie im Bereich Online-Kurse.
Stimmen aus der Supervision
»Was mich besonders beeindruckt hat: Es wurde nicht nur geredet. Durch eine kleine Aufstellung ist mir plötzlich die ganze Dynamik im Team körperlich deutlich geworden. Das hätte ich so nicht erwartet und es hat wirklich etwas verändert.«
– M., Teamleiterin, 46 Jahre
»Ich schätze die Kombination aus fachlicher Tiefe und echter Präsenz. Man merkt, dass hier jemand sitzt, der wirklich zuhört und gleichzeitig klar benennt, was sie wahrnimmt. Das hat mir geholfen, meine professionelle Rolle neu zu justieren.«
– Psychologin, 51 Jahre
Professionelle Fallsupervision: Kosten & Dauer
Die Häufigkeit der Beratung wird je nach Wunsch und Prozess vereinbart.
Eine Einzel-Fallsupervision dauert in der Regel 90 Minuten, die Kosten pro Sitzung betragen 185,00 Euro.
Für die Teamsupervision berechne ich 220,00 Euro pro 90 Minuten die Sitzung.
Häufige Fragen zur Supervision
Findet ein Kennenlerngespräch statt?
Ja. Bevor wir zusammenarbeiten, nehmen wir uns Zeit füreinander, um zu schauen, ob die Zusammenarbeit für Sie stimmig ist, Ihre Anliegen und Ziele zu besprechen und den passenden Rahmen zu klären. Dieses Gespräch berechne ich mit dem Honorar einer eineinhalbstündigen Supervision (185,00 Euro incl. MwSt.). Vereinbaren Sie gerne einen ersten Termin.
Findet Fallsupervision für Einzelne auch in der Gruppe statt?
Ja. Gruppensupervision ist eine besonders lebendige Form der Fallarbeit. Neben dem fachlichen Blick auf den eigenen Fall profitieren Sie vom kollegialen Austausch, entdecken andere Arbeitsweisen und Perspektiven und erleben die Gruppe als Resonanzraum. Oft zeigt sich im Spiegel der Gruppe etwas, das im Einzelgespräch verborgen geblieben wäre. Das macht Gruppensupervision zu einer wertvollen Ergänzung oder auch Alternative zur Einzelsupervision.
Findet Gruppensupervision auch online statt?
Ja. Gruppensupervision ist auch online möglich und funktioniert erstaunlich gut. Der digitale Rahmen verändert die Atmosphäre ein wenig, nimmt aber nichts von der Tiefe der gemeinsamen Arbeit. Gerade für Gruppen, deren Mitglieder an verschiedenen Standorten arbeiten, ist das eine praktische und gleichzeitig wirksame Option.
In unserem Team herrschen viele unterschwellige Konflikte. Arbeiten Sie damit auch?
Ja und gerade das ist oft der eigentliche Kern von Teamsupervision. Unterschwellige Konflikte binden enorm viel Energie, belasten die Zusammenarbeit und bleiben dennoch häufig unausgesprochen. In der Teamsupervision schaffen wir einen sicheren Rahmen, in dem das, was bisher unter der Oberfläche geblieben ist, sichtbar und bearbeitbar wird. Dabei geht es nicht darum, Schuld zuzuweisen, sondern darum, die Dynamiken zu verstehen, die das Team in diesem Muster festhalten. Aus diesem Verstehen heraus entsteht Bewegung.
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